近年来，腾冲市工商联牢牢把握“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”目标，将民族团结进步示范创建工作与中心工作结合起来，努力为各族群众、民营企业提供优质高效地服务，为腾冲民营经济发展营造良好的服务环境，切实将民族团结进步示范创建工作落到实处。

一、同部署，抓实组织建设

加强组织领导。

01

坚持党政“一把手”牵头抓总、亲自部署，高度重视民族团结示范创建工作，把民族团结进步示范创建工作纳入全联重点工作，成立了由常务副主席任组长的创建工作领导小组，明确专人负责创建工作；制定了创建工作方案和任务分解表，形成了党政齐抓共管、上下联动协调工作格局。

加强队伍建设。

02

成立“一家亲”理论宣讲队，每月到社区、挂钩村、商（协）会、企业开展宣讲；成立民族团结好股室、民族团结示范岗领导小组，由党组书记担任组长，常务副主席担任常务副组长，副主席担任副组长，把创建工作融入日常工作中、生活中，争做民族团结的模范，争做工作模范。

加强宣传教育。

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积极开展党和国家民族政策法规学习教育，前后投入10000元，制作民族团结进步宣传专题展板2块、宣传折页500余份，在机关示范点内悬挂和安放；制作宣传标语50多条在企业及机关悬挂，在党务室制作民族团结笑脸墙，专设民族团结进步知识学习读书角，进一步加大民族团结进步示范市创建工作的氛围营造，提高干部群众知晓率。

二、同落实，抓实载体建设

加强党建引领。

01

2020年以来，腾冲市工商联邀请餐饮与美食协会党支部、腾冲市商会党总支、腾冲市华侨城党总支、腾冲梦幻腾冲文化发展有限公司党支部、江苏泰和（腾冲）律师事务所党支部6个支部约60余名党员先后2次到清水乡司莫拉佤族村参观学习，深入了解中华文化和佤族村落发展历史，深刻领会习近平总书记考察云南重要讲话精神。通过参观学习，引导非公经济人士增强民族认同感，坚持党的领导，坚定信心跟党走。

加强机关建设。

02

充分利用干部职工会议、联党组理论学习中心组集中学习等会议，采用以会带训的方式认真开展民族团结示范创建相关内容的学习，牢固树立“三个离不开”和“五个认同”的思想。

强化企业引领。

03

落实企业民族工作责任，指导企业组织管理人员和职工学习贯彻《少数民族权益保障条例》等规章制度，积极帮助各族民族就业。

加强学习教育。

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不断深化实施文化工程，繁荣文化事业，在联内设立“民族团结读书角”，不定期开展读书交流活动，通过“小书本”，打开民族团结的“大视野”，让干部职工、企业家在书香中了解民族历史，传承民族文化，提升中华民族一家亲的认同和宣传，铸牢中华民族共同体意识。

强化“民族之笑”。

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在联内设立民族团结笑脸墙，展示干部职工、企业家的乐奉之笑、乐建之笑、乐行之笑，展现身边的民族团结故事、齐心共建腾冲的生动画面，营造中华民族一家亲，民企同心促发展的良好局面，带领各族民营企业紧紧团结在党中央周围，感党恩、跟党走。

三、同推进，抓实基础建设

结合脱贫攻坚和乡村振兴工作，加大我联挂钩村寨的经济社会发展。

开展主题党日活动。

01

腾冲市工商联党支部联合党建网格责任区腾越镇上绮罗社区向阳党支部、驻腾7家商会共31人，在五合乡帕连共同开展“中华民族一家亲 同心共筑中国梦”的主题党日活动，通过实地参观傣族村落、开展民族文化学习、座谈交流产业项目，进一步增强机关党员、社区党员和非公党员的民族团结意识，切实把推动民族团结进步工作和助力乡村振兴有机统一。

开展政策法规宣讲。

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每月集中开展一次民族政策法规专题宣讲,提高党员干部和群众的思想认同。依托联内“一家亲”理论宣讲队,充分利用村民代表大会、党员大会、上门宣讲及发放宣传资料等形式，向各族群众宣传党的扶贫政策、法律知识及各项惠农政策。同时，党组主要领导带头走访贫困户，带头到挂钩社区宣讲党的十九大精神及习近平总书记在中央民族工作会议上的重要讲话精神，切实提高了群众对党的各项方针政策和民族政策法规的知晓率，引导干部职工、各族群众、企业家树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观，推动党的民族政策在各族群众中落地生根、开花结果，凝聚起共同奋斗、共同繁荣发展的磅礴力量。

认真组织开展共建活动。

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组织党员学习中央、省、市有关精准扶贫的会议和文件精神，学习党的路线、方针、政策。在清水乡三家村，习近平总书记指出，乡亲们脱贫只是迈向幸福生活的第一步，是新生活、新奋斗的起点。要在全面建成小康社会的基础上，大力推进乡村振兴，让幸福的佤族村更加幸福。工商联组织全体干部职工和湖北商会党员重走总书记考察路线，了解当地生产生活、民俗文化，近距离感受“绿水青山就是金山银山”的实践创新典范，引导商会提高政治站位，牢记总书记嘱托，主动融入市委打造“世界健康生活目的地”的发展战略。

落实脱贫帮扶措施。

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向腾越街道永乐社区选派驻村工作队员1名，针对挂钩乡镇2个社区认真制定脱贫攻坚补短板工作方案和“一户一方案”，严格执行“科级领导挂村包组与村组同责”的工作机制，督促好、指导好所挂村、组脱贫攻坚补短板工作，按要求完成脱贫攻坚短板销号工作。2020年5月以来，9名帮扶干部严格按照“六帮六看六达标”和“十有”的入户工作方法，认真到挂钩户家中开展人居环境整治和爱心捐赠，为15户挂钩户送去衣柜、鞋柜、毛毯、锅碗等生活必需品，折合人民币共计6000元。2020年，支持挂钩社区脱贫攻坚经费共计10000元。

聚焦乡村振兴促企业发展。

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工商联领导班子积极引导广大民营企业主动承担社会责任，积极响应号召，参与“万企兴万村”工作。2月24日，带福建商会到挂钩村永乐社区开展乡村振兴项目实地考察；3月11日，邀请福建商会实地考察荷花朗蒲社区乡村振兴项目；4月28日，邀请浙江商会参加乡村振兴项目，到永乐社区实地考察；5月31日，组织企业到董官村开展乡村振兴调研考察；6月16日，邀请建行、商会实地考察乡村振兴项目——清水乡花缘里，为企业解决融资难问题。

积极参加强边固防突击队。

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工商联领导班子成员带头于7月20日开始到包保村猴桥镇胆扎社区寨脚参与边境疫情防控工作，紧密联系当地少数民族以最强的责任担当、最严实的纪律作风认真履行职责，抓好政策宣传、信息收集、巡边护边等工作，坚决打赢疫情防控阻击战，进一步融洽了民族关系、干群关系、党群关系。

（腾冲市创民办  供稿）

 

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