8月26日—8月27日，玉溪市总工会、玉溪供电局联合举办玉溪市2021年“素质杯”电力行业（基于风险电力营销数字化转型业务）职工技能竞赛活动。

本次竞赛按照“以考促学、以赛促培”的原则，激励业扩、计量专业人员切实提高技术技能水平，提升专业间协同效率。解开“解放用户”中“慢”的束缚，提升客户办电体验，推动现代供电服务体系建设工作落实落地。竞赛选手通过理论与实操考试，最终确定个人和团体赛的获奖得主。

玉溪市人大常委会副主任、市总工会主席马良昌强调，今年是“十四五”的开局之年，玉溪市正处于理念转变、动能转换、发展转型的紧要关头，需要一大批“精于此道、于此为生”的高技能产业工人。本次竞赛参赛选手范围广泛，既体现了玉溪市总工会和玉溪供电局对电力产业工人队伍建设、职工技能素质提升工作的高度重视，也是对玉溪电网业扩、计量专业技术人员的一次检阅。

玉溪供电局副总经理、工会主席李海军在开幕式上说，稳步推进现代供电服务体系建设，是统筹推进“三个抓手”，实现公司高质量发展得重要基础，也是玉溪供电局“走在云南电网前列 打造云南电网名片”的必然要求。此次竞赛是推进玉溪电网业扩和计量专业业务深度融合，打破专业壁垒，支撑现代供电服务体系建设的重要举措之一。

经过激烈角逐，玉溪供电局供电服务中心一队获得团体一等奖，玉溪供电局供电服务中心二队获得团体二等奖，玉溪江川供电局获得团体三等奖。文华张获得个人一等奖；赵悦蓉、万书林获得个人二等奖；李康、杨宇、张珂豪获得个人三等奖。

本次大赛后续还将开展财务、继保自动化、调度自动化、物流作业、用电检查效能、输电线路检修等6个专业，涵盖面广、参与人员众多、技能技术要求高。