ZHAOPIN

薪资待遇：3800-7000元/月

岗位职责: 负责单晶车间责任区内自动化设备值守及异常情况的处理。

任职要求：18-35周岁；高中，中专及以上学历，专业不限，身体健康；能适应生产型企业倒班工作，且愿意长期发展。

薪资待遇：4500-8000元/月

岗位职责:负责保证公司人才的有效供应；分析人员需求，选择相应的渠道设计、发布招聘信息；招聘渠道的开发与维护；组织面试选拔工作；协助招聘经理完成招聘项目性工作的推进。

任职要求：本科及以上学历，具备良好的沟通技能，组织策划技能，人际技能；责任心强，具有一定的抗压能力、团队合作意识。

工资待遇：8000-12000元/月

岗位职责：1、组织建立内部各项管理制度、SOP作业指导书，并全面控制执行；2、根据公司、部门经营目标，确定动力设备年度、月度主要工作计划与任务，分解、细化到各管理区域，并总体控制实施；3、制订设备点检保养制度，组织协调对动能设备按期维护、维修、保养，并推进其实施。

任职要求：专科及以上学历，3-5年大型生产企业设备管理工作经验；具备良好的沟通技能，组织策划技能，人际技能；责任心强，具有一定的抗压能力。

薪资待遇：5000-8000元/月

岗位职责:制定生产设备维修方案并负责维修及质量跟踪，主导车间设备的技术改造工作，作业指导书的编制，完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：专科及以上学历，具有2年以上同岗位工作经验，熟悉动力设备故障诊断，有较强的现场处理疑难问题和应急能力，具有良好的组织协调能力，善于沟通，思维开阔，工作责任心强。

薪资待遇：5000-8000元/月

岗位职责:组织质量事故的调查、统计、分析，并制定改进措施，协同相关部门分析和改善现场质量及过程控制,提高过程质量要求。

任职要求：本科及以上学历、理工科专业，熟练掌握QC七大手法，五大工具，沟通能力较好，反应灵活。

薪资待遇：5000-8000元/月

岗位职责:针对生产中普遍性问题和重大疑难问题，及时组织立项进行解决，开发设计新工艺技术，引入新材料、新设备等，优化生产效率，降低成本，提高品质。

任职要求：本科及以上学历，应用物理、材料、电气等专业优先 ，优秀应届生也可应聘。有较强的沟通、协调和计划组织能力。

薪资待遇：5000-8000元/月

岗位职责:负责根据生产需要，协助IT对MES、ERP系统进行部署和优化，必要时提出新需求。

任职要求：本科以上学历，3年以上同等工作经验，有一定的IE专业理论知识和丰富的实践经验。

1、五险一金：转正即开始缴纳。

2、提供食宿：员工宿舍4-6人间，公司设多功能餐厅，每月提供餐补。

3、年度调薪：每年均有调薪机会。

4、员工晋升：员工→班组长→主管→经理

5、其他福利：每月十号准时发薪、年终奖、年度体检、生日福利、成长礼金、传统节假日丰厚礼品福利、交通补助、灵活福利积分报销等。

1、请先扫微信二维码进行登记。

2、工作人员会在1~2个工作日内和您联系。

3、候选人前往丽江隆基1号门卫处登记等候面试；

4、面试时携带身份证原件、黑色签字笔到丽江隆基行政楼一楼第一培训室面试；

5、进一步了解各车间工作相关内容与公司福利待遇;

6、现场面试，面试通过后当天即可收到录用通知。

内部推荐奖励：

    公司内部员工推荐亲戚、朋友等通过面试并成功入职后，该员工将获得500元奖励：1.被推荐人入职满一个月奖励150元。2.被推荐人满二个月奖励150元。3.被推荐人满三个月并成功转正奖励200元。奖金同下月工资发放。

内部推荐流程：

    生产及辅助部门全体员工可在部门文员处领取并填写内部推荐申请表，经车间经理签字审核后，由车间文员每周四两点交于招聘人员处，招聘人员会在1个工作日内联系候选人并安排面试。

内部推荐时效：

    内部推荐活动长期有效（特殊情况另行告知）。