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2019年玉溪澄江县应急管理局政府购买服务岗位人员招聘公告
时间:2019-09-01 09:34 来源:玉溪招聘网 微信公众号:yn2553 QQ公众号:800061629
澄江县应急管理局政府购买服务岗位人员招聘公告
为进一步加强澄江县应急管理局队伍建设,根据工作需要,拟面向社会公开招聘政府购买服务人员5名,现将有关事项公告如下:
一、招聘条件和要求
(一)报考条件
1.拥护中国共产党的领导,遵守宪法、法律和法规。
2.品行端正、具有良好职业道德,愿意履行义务。
3.具有中华人民共和国国籍,年龄18周岁以上、35周岁以下(2001年8月30日至1984年8月30日出生)。
4.全日制大专及以上学历。
5.身体健康。
6.性别不限、户籍不限。
7.能够适应工作岗位要求,严格遵守单位的规章制度,具有较强的工作责任心;服从安排、服从管理,具备相应的文化素养和政策理论水平。
7.爱岗敬业,有较强的事业心和责任感;有能吃苦耐劳及团队协作精神,具备良好的沟通和表达能力;有较强的独立工作能力。
(二)下列人员不得报考
1.被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员。
2.在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违法违纪行为的人员。
3.受过党纪、政纪处分尚未解除处分的,曾因违纪违法受过刑事处罚的,有违法违纪嫌疑正在接受审查的,其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。
(三)招聘岗位及人数
招聘岗位 |
招聘人数 |
学历要求 |
专业要求 |
工作待遇 |
行政辅助 |
5 |
全日制大专及以上学历 |
教育学类、文学类、法学类、化工类、计算机类 |
3700元/月(含单位及个人缴纳的“五险”费用和劳务派遣服务费) |
二、工作职责
1.辅助办文办公,综合协调、督办检查、图文编辑、档案管理等工作。
2.辅助完成电子政务、信息公开、办文办公、人事、档案、后勤保障、督办检查等相关工作。
3.完成领导交办、督办的各项工作。
三、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.报名方式:报名采取现场报名方式进行,报名考试费50元/人。
2.报名时间:2019年8月30日—9月4日(共6天),上午8:15—11:45,下午14:00—17:30(节假日正常休息)。
3.报名地点:云南省玉溪市澄江县凤麓街道办事处竹苑小区2幢9号(云南辰信人力资源澄江分公司)。
4.咨询电话:0877-6911699
5.注意事项
(1)报名所需材料:考生本人身份证原件、毕业证原件及A4纸复印件各1份,近期正面免冠白底彩色小1寸照片2张(背面注明姓名),党员考生提供党员身份证明材料。
(2)准考证领取时间:2019年9月5日上午08:30—11:45,下午14:00—17:30,领取地点:云南省玉溪市澄江县凤麓街道办事处竹苑小区2幢9号(云南辰信人力资源澄江分公司)。报考期间考生须保持电话畅通,因个人原因未接电话或未按时领取准考证导致不能参加笔试的,责任由考生本人自行承担。
(二)笔试
1.笔试采取闭卷方式进行,主要包括综合基础知识、公文写作、安全生产、自然灾害应急专业相关知识等内容,笔试成绩按百分制计算,占考生综合成绩的50%。
2.笔试时间:2019年9月6日,上午9:00—11:00,笔试地点待定。
3.时间如有变动调整,以补充公告为准。
4.笔试成绩在玉溪招聘网进行公示,按笔试成绩1:2进入面试,公示期3天。
(三)面试
1.面试采取结构化面试的方式,面试满分为100分,四舍五入保留两位小数计算,面试成绩占考生综合成绩的50%。
2.面试时间:2019年9月10日,上午9:00—结束,面试地点:云南省玉溪市澄江县凤麓街道办事处竹苑小区2幢9号(云南辰信人力资源澄江分公司)。
3.时间、地点如有变动调整,以补充公告为准。
4.面试成绩当场公布,笔试+面试的综合成绩在玉溪招聘网(www.0877zp.com)进行公示,公示期3天。
5.考生按综合成绩由高分到低分确定拟聘用对象进入体检、政审、公示环节。若综合成绩相同,以面试成绩从高到低确定;面试成绩也相同的,按笔试成绩从高到低确定。
(四)体检
由云南辰信人力资源管理咨询有限公司(澄江分公司)组织拟聘用人员进行体检,体检参照《公务员录用通用体检标准》执行,首次体检不合格,在3个工作日内由考生本人提出书面申请,可到上一级医疗机构进行一次复检,复检结论为最终体检结论,体检费考生自理。
(五)政审考察
参照《公务员法》、《公务员录用规定(试行)》及相关政策对拟聘用人员进行政审考察。若出现报考人员体检、政审不合格或自愿放弃的,按考生综合成绩排名,从高分到低分依次递补;综合成绩相同的,按考生面试成绩从高分到低分依次递补;结合实际,经用工单位与辰信人力资源管理咨询有限公司研究,可以不再递补。
(六)公示
体检和政审结束后,将拟聘用人员名单在玉溪招聘网(www.0877zp.cn)进行公示,公示期为3个工作日。公示期满后,无问题反映或反映的问题经查实不影响聘用的,确定拟聘用人员进入岗前培训,反映的问题对聘用有影响并查有实据的,不予聘用。
四、聘用与待遇
(一)拟聘用人员与云南辰信人力资源管理咨询有限公司(澄江分公司)签订劳动合同并办理入职手续,由公司采取劳务派遣方式派遣到用工单位。
(二)首次签订劳动合同期限2年,试用期2个月,聘期届满视聘用人员工作表现情况和工作需要,由用工单位和辰信公司共同研究决定是否续聘。
(三)正式聘用人员待遇3700元/月(含单位及个人缴纳的“五险”费用和劳务派遣服务费)。
云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司
2019年8月29日
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